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OFFRE D’EMPLOI – CONSEILLER(ÈRE) EN ACCESSIBILITÉ UNIVERSELLE EN LOISIR

NOMBRE DE POSTE DISPONIBLE : 1

DATE LIMITE D’APPLICATION: 24/09/2018 


ALTERGO

AlterGo est un organisme de regroupement visant l’inclusion sociale des personnes ayant une limitation fonctionnelle par l’abolition des obstacles au sport, au loisir et à la culture. Créateur d’accessibilité universelle, AlterGo gère les services de l’association régionale pour le loisir des personnes handicapées de l’île de Montréal et aussi les ressources et les activités des organisations Formation AlterGo et Défi sportif AlterGo. Cette mutualisation des ressources vise à partager et à mettre en commun les diverses expertises.

SOMMAIRE DU POSTE

Sous l’autorité de la direction de l’accessibilité universelle en loisir, le titulaire du poste est responsable de la mise en oeuvre des programmes de soutien financier et de reconnaissance pour les organismes offrant des activités de loisir sur l’île de Montréal: conception d’outils de gestion, relations avec les organismes, animation de comités, mise en oeuvre de projets pilotes, entrée et analyse de données, recommandations sur les dossiers, préparation des bilans.

RESPONSABILITÉS

  • Mettre en oeuvre le programme de soutien financier de reconnaissance des organismes pan-montréalais (PANAM) et le programme d’accompagnement en loisir (PALIM) pour le compte d’AlterGo.
  • Travailler de concert avec les membres de l’équipe d’AlterGo et les partenaires.
  • Concevoir les outils de gestion: plateforme de calcul, formulaires, sondages.
  • Mettre en oeuvre et assurer le suivi des projets pilotes.
  • S’assurer de l’accessibilité des outils.
  • Assurer la mise à jour et la rédaction des guides, des règles administratives, des ententes de gestion, des lettres, des certificats, etc.
  • Préparer et animer des réunions de travail, en assurer les suivis, établir les ordres du jour et développer les contenus.
  • Traiter les demandes des organismes et les évaluations.
  • Entretenir les communications avec les porteurs de dossiers des arrondissements et villes liées.
  • Préparer les bilans annuels et préliminaires des programmes.
  • S’assurer du respect et des protocoles.
  • Élaborer des recommandations sur les programmes et les outils de gestion.
  • Collaborer à la gestion de l’image corporative et au développement du rayonnement d’AlterGo.
  • Collaborer à la réalisation des projets de l’équipe de l’accessibilité universelle.
  • Assumer un rôle conseil auprès de la direction d’AlterGo.
  • Représenter l’organisation lors des différents événements et activités de visibilité.
  • Participer à des rencontres de l’équipe afin de procéder au bilan des activités.
  • Identifier les points forts et les lacunes et recommander les interventions requises afin d’améliorer son secteur.
  • Peut être appelé à superviser un stagiaire.
  • Exécuter toutes autres tâches connexes.

EXIGENCES ET COMPÉTENCES RECHERCHÉES

  • Baccalauréat en administration ou dans un domaine pertinent ou une expérience pertinente et équivalente
  • 2 ans d’expérience pertinente
  • Connaissance des organismes de loisir à Montréal un atout
  • Très bonne capacité de rédaction
  • Capacité d’interaction avec les personnes ayant une limitation fonctionnelle
  • Sens de la planification et de l’organisation
  • Intérêt marqué pour le loisir public
  • Leadership et capacité de mobilisation; capacité à fournir des efforts soutenus et bonne gestion du stress
  • Capacité à travailler avec de multiples partenaires tant à l’interne qu’à l’externe
  • Connaissance dans la conception d’outils en tableaux croisés Excel
  • Bonne maîtrise de la suite «Office» requise
  • Excellente maîtrise du français parlé et écrit; anglais parlé et écrit, un atout
  • Doit pouvoir se déplacer à Montréal; permis de conduire un atout.

CONDITIONS DE TRAVAIL

Poste permanent à temps complet, à raison de 35 h/semaine.
Date d’entrée en fonction : 15 octobre 2018.
Lieu de travail : 525, rue Dominion à Montréal
Le salaire varie entre 17.08 $/ heure et 21.73 $ heure

PROCESSUS

Si ce défi correspond à vos compétences et aspirations, faites parvenir votre curriculum vitae, accompagné d’une lettre d’intérêt au plus tard le 24 septembre à rh@altergo.ca.
Veuillez noter que seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

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HEURES D'OUVERTURE

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Vendredi

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