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OFFRE D’EMPLOI – COORDONNATEUR.TRICE DE FORMATION CONTINUE

NOMBRE DE POSTE DISPONIBLE : 1

DATE DE FIN D’APPLICATION: 26/08/2018 


Le Regroupement du conte au Québec est à la recherche d’un.e candidat.e pour assurer la coordination des actions en formation continue de l’organisme.

Depuis 2006, le RCQ favorise le développement professionnel des conteurs et de tout autres intervenants du secteur en offrant une diversité de formation qui répondent à l’évolution des besoins du milieu.

Conditions

Poste régulier, temps partiel, 14 h/semaine.

Rémunération et avantages sociaux selon la politique de conditions de travail en vigueur.

Date début : 10 septembre 2018

Description de tâches

Sous la supervision du directeur général, le coordonnateur/coordonnatrice du service de formation continue est responsable de la planification, de la gestion, du développement et de la réalisation des projets de formations. À l’occasion, il/elle peut être appelé(e) à contribuer à d’autres projets ponctuels qui touchent à des notions de formation.

Les principales tâches consistent à :

  • Faciliter, animer ou participer à divers comités de soutien à la formation ;
  • Identifier les besoins en formation continue des travailleurs culturels du conte ;
  • Identifier les personnes ressources pour la conception et l’animation des activités de formations, négocier et rédiger les contrats ;
  • Encadrer et coordonner le développement des contenus de formation ;
  • Élaborer le plan annuel des activités de formation continue et coordonner le calendrier des activités de formation ;
  • Gérer les inscriptions aux activités de formation ;
  • Développer et concevoir les mécanismes pour effectuer le suivi et l’évaluation des activités réalisées dans le cadre de la formation continue ;
  • Élaborer un plan de promotion de la formation continue et des formations offertes ;
  • Rédiger et assurer le suivi des demandes d’aides financières pour soutenir les activités de formation offertes par l’organisme ;
  • En collaboration avec la responsable de la comptabilité, dresser les budgets spécifiques aux formations et assurer le suivi auprès des fournisseurs ;
  • Fournir un support aux membres de l’organisme pour les référer vers les ressources appropriées à leur développement professionnel ;
  • Informer la direction générale afin qu’elle puisse assumer les représentations auprès des instances concernées et assurer la concertation avec les partenaires régionaux, sectoriels et nationaux ;
  • Collaborer aux activités et aux comités de travail proposés par les partenaires du RCQ qui se rapportent à la formation continue.

Compétences recherchées

  • Diplôme d’études pertinent ;
  • Profil : andragogie, éducation, sciences humaines un atout ;
  • Expérience de travail pertinente d’au moins trois ans ;
  • Connaissance du milieu du milieu du conte un atout ;
  • Maîtrise du français écrit et parlé ;
  • Habiletés d’organisation, de gestion de temps et de priorisation des tâches ;
  • Habiletés en communication ;
  • Capacité à travailler en équipe ;
  • Connaissance de l’environnement Windows.

Les personnes intéressées doivent faire parvenir, avant le 26 août 2018, leur curriculum vitae accompagné d’une lettre de présentation à formation@conte.quebec. Veuillez noter que seules les personnes retenues seront contactées.

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